圖為:繁華新成都。﹙星球研究所供圖﹚
圖為:成都新經(jīng)濟展廳中的智慧醫(yī)療應用。(湖北日報全媒記者李墨攝)
湖北日報全媒記者李墨通訊員王佳畔
編者按
近年來,互聯(lián)網(wǎng)及數(shù)字經(jīng)濟席卷全球,“互聯(lián)網(wǎng)+”正在交通、工業(yè)、教育、醫(yī)療、消費等各個領域,對人們的生活和社會發(fā)展產(chǎn)生深遠影響,一些產(chǎn)業(yè)格局甚至被重構。
為給新經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造更好的營商環(huán)境和政策環(huán)境,武漢東湖高新區(qū)光谷“互聯(lián)網(wǎng)+”辦公室,聯(lián)合湖北日報全媒體面向全國發(fā)起政策眾籌,通過“籌智”為新經(jīng)濟賦能。
眾籌期間,本報報道組奔赴深圳、成都等創(chuàng)新型城市,探索有哪些新經(jīng)濟政策,值得湖北及光谷吸納借鑒。隨后還將深入走訪光谷10余家代表性互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),傾聽和了解相關政策需求。
根據(jù)企業(yè)走訪及異地考察反饋,光谷將廣泛吸取各方對光谷“互聯(lián)網(wǎng)+”及新經(jīng)濟的發(fā)展建議,最終形成政策出臺。
9年前,《南方日報》一篇長篇通訊《可怕的成都》,掀開各地對成都發(fā)展經(jīng)驗的關注。
能讓改革開放的前沿省份廣東感到“可怕”,自然不是因為滿大街的火鍋店和麻將館。這個在中國城市分工中,原本靠一只大熊貓就能聞名世界、活得巴適又安逸的地方,卻在一次次自我改革與創(chuàng)新領跑中,演活了川劇“變臉”。
2018年,成都GDP達1.53萬億元,全國第八。武漢GDP為1.48萬億元,全國第九。
這樣的排名持續(xù)幾年。兩座城市,惺惺相惜又互為對手,從“二線”一路競跑到“新一線”。
《可怕的成都》一文中稱:制度創(chuàng)新已成成都官場風氣。為官一任,在制度創(chuàng)新上有沒有做出什么成績,在全國叫得響的制度創(chuàng)新有多少,成為成都官員晉升的條件之一。
這種“風氣”,成就了新成都。
2017年11月,成都召開新經(jīng)濟發(fā)展大會。成都市委書記范銳平提出,成都要打造具有全球競爭力和區(qū)域帶動力的新經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)體系,成為新經(jīng)濟的話語引領者,建成最適宜新經(jīng)濟發(fā)育成長的新型城市。為此,該市將構建“七大應用場景”,為新經(jīng)濟發(fā)展提供市場沃土。
今年1月,“成都市新經(jīng)濟發(fā)展委員會”成立。
5月28日,在這個全國首創(chuàng)的新機構,湖北日報全媒記者與光谷“互聯(lián)網(wǎng)+”辦公室,帶著對制度創(chuàng)新、政策制定、場景經(jīng)濟、失敗容錯等新經(jīng)濟發(fā)展思考,與成都進行了一場創(chuàng)新對話。
1“這是一個在別的城市看不到的部門”——“新經(jīng)濟委”背后的成都路徑
“美團,你說它是什么企業(yè)?誰來管?電子商務?食藥監(jiān)?商務局?科技創(chuàng)新局?還有京東,光是電商平臺嗎?它還搞農(nóng)業(yè)!小米、百度、阿里,全是這種類型?!?/p>
當被問到成都為何組建新經(jīng)濟委,該委大數(shù)據(jù)處相關負責人劉海波脫口而出:“為了讓新經(jīng)濟企業(yè)找到婆家。”
“這是一個在別的城市看不到的部門?!盓TCP集團董事長譚龍感慨,“我跟他們談,談得很好,哪些事情誰來做,很快就安排下去,和京東、科大訊飛合作的內(nèi)容,能想到的全部放進去。”
在這群新經(jīng)濟的“操盤手”看來,新經(jīng)濟有4個顯著特征:聚合共享、跨界融合、快速迭代、高速增長。當新技術、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式層出不窮,企業(yè)常常會遭遇“九龍治水”、政出多門,感到無所適從?!坝辛诵陆?jīng)濟委,我們就可以跨界管理?!?/p>
不沿江,不靠海,地處西部,蜀道盤桓。
成都很清楚,要搶占新一輪城市競爭的制高點,彎道超車已經(jīng)不夠,必須直線競速。
當全國一二線城市都在涌向新經(jīng)濟風口,成都已經(jīng)從機構改革這個“根”上,率先實現(xiàn)了突破。
“障礙肯定是有的,因為那時候大家對新經(jīng)濟的認知層次不一樣,爭議在所難免。加上市級部門的局級編制是固定的,要新設一個正局級單位,勢必會對其他單位帶來影響?!绷硪回撠熑朔Q,但如果不從體制機制上下手,很多政策、想法和目標,最終將在各部門之間空轉。
2017年,成都組建新經(jīng)濟處。2019年1月16日,成都市新經(jīng)濟發(fā)展委員會正式掛牌成立,成為成都市政府工作部門。
新經(jīng)濟委的20多名工作人員,全部從該市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌委、市科技局、市發(fā)改委、市經(jīng)信局等四部門抽調(diào)組成。下設成都新經(jīng)濟發(fā)展研究院。
新機構成立后,成都隨即出臺《關于營造新生態(tài)發(fā)展新經(jīng)濟培育新動能的意見》,作為該市引領培育新經(jīng)濟的最高“作戰(zhàn)指揮圖”。據(jù)稱,“作戰(zhàn)圖”廣泛征求了社會各界意見,正式出臺前曾易稿40余次。
在這份《意見》中,發(fā)展新經(jīng)濟的“成都路徑”非常明確:聚焦數(shù)字經(jīng)濟、智能經(jīng)濟、綠色經(jīng)濟、創(chuàng)意經(jīng)濟、流量經(jīng)濟、共享經(jīng)濟等六大形態(tài),形成具有成都特色的新經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)體系。同時,圍繞實體經(jīng)濟、智慧城市、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、消費提檔升級、綠色低碳、人力資本協(xié)同、現(xiàn)代供應鏈,打造七大應用場景。
在隨后的多處走訪中,我們發(fā)現(xiàn),“六大形態(tài)”與“七大場景”,貫穿了整個成都新經(jīng)濟發(fā)展的始終。
2給優(yōu)惠不如給機會,政府“配菜”不如企業(yè)“點菜”——“城市機會清單”撬動了哪些機會
5月27日晚10點,成都雙流國際機場。一行人剛出候機大廳,就迎面看到了一塊醒目的指引牌——“網(wǎng)約車停車場前行240米”。
從“社會車輛停車場”到“網(wǎng)約車停車場”,不僅僅是兩塊招牌的問題,更表達了一座城市對網(wǎng)約車等新經(jīng)濟的擁抱姿態(tài),并且不遺余力地構建場景。
今年3月26日,成都在全國范圍內(nèi)首發(fā)“城市機會清單”,指向實體經(jīng)濟、公園城市、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等10個應用場景,涉及7大類、450條供需信息,基本涵蓋生產(chǎn)生活和城市治理的各個方面。
成都新經(jīng)濟委產(chǎn)業(yè)處負責人楊泉說,傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的市場是相對固定的,企業(yè)最需要的是要素資源,如土地、資金、財稅優(yōu)惠等。而新經(jīng)濟的市場是未知的、不成熟的,首先需要的是新技術、新模式、新業(yè)態(tài)得以落地的市場,也就是應用場景。
“以共享停車場景為例,我們通過走訪調(diào)研和大數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn),城區(qū)有大量閑置的車位,而一些市民又沒有車位停車,供需信息不對稱,不僅造成了資源浪費,也加劇了城區(qū)道路擁堵?!彼f,成都隨后出臺政策,支持企業(yè)開展“互聯(lián)網(wǎng)+停車”示范應用,推動共享停車場景落地。目前,該試點已吸引240余個小區(qū)的1.3萬多個車位參與,日均解決停放1100余車次。閑置車位得到利用,停車難題得以緩解。
一紙清單,成為成都探索新經(jīng)濟發(fā)展、推進場景落地的又一制度創(chuàng)新。一個個場景,將逐漸成為新經(jīng)濟成長爆發(fā)的原點。
政府“配菜”不如企業(yè)“點菜”?;趫鼍皩?,整個城市的決策思路變了。
以往,發(fā)布政策或培育產(chǎn)業(yè),都是政府配什么菜,企業(yè)吃什么菜,城市建設也多是單個項目的碎片化招標?,F(xiàn)在,企業(yè)需要什么樣的扶持,讓企業(yè)提出來。政府和市場有哪些機會,企業(yè)在機會清單上一目了然。
比如建設BRT,政府直接發(fā)布一個出行場景,把需求清單整合成一整套解決方案,新能源企業(yè)也好,導航企業(yè)也好,建設企業(yè)也好,都可以報名參與競爭。
“給優(yōu)惠不如給機會,只要機會成熟,這份清單就會一直發(fā)布下去,讓成都成為一個遍地都是機會、隨時充滿機遇的新經(jīng)濟機會之城。”
3行政處罰“三張清單”推進包容審慎柔性執(zhí)法——寬容失敗中孕育偉大創(chuàng)新
今年4月,為全面提升國際化營商環(huán)境,成都出臺行政處罰“三張清單”,推進對新經(jīng)濟、新業(yè)態(tài)和新模式實施包容、審慎、柔性執(zhí)法。
三張清單分別為:不予處罰事項清單、減輕處罰事項清單、從輕處罰事項清單。
成都市法治政府建設工作領導小組辦公室要求:除國家安全、公共安全、食品藥品安全、假冒偽劣、侵犯知識產(chǎn)權、安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)境、污染防治以及關系人身健康和生命財產(chǎn)安全等領域外,對一般投資經(jīng)營行為,要大力推進包容審慎柔性執(zhí)法。
成都天府新區(qū),成都高新區(qū)管委會,成都各區(qū)(市)縣人民政府,以及市政府各部門,均收到了這份重要文件。
成都說——
對企業(yè)設置合理“觀察期”,對那些未知大于已知的產(chǎn)業(yè)和業(yè)態(tài)的發(fā)展,采取包容態(tài)度,只要不觸碰安全底線,便給予一定合理“觀察期”,進行適度、有效監(jiān)管。
設置必要“過渡期”,對需要達標整改的企業(yè),要給予必要“過渡期”,避免處置措施簡單粗暴,一關了之。
采取預警提示,幫助執(zhí)法對象特別是企業(yè)及時糾錯改正,對非因主觀故意的過錯行為,在社會商譽、資格認定、優(yōu)惠政策享受等方面不受影響,確保企業(yè)不因小過失而貽誤大發(fā)展。
實施容缺執(zhí)法,在法定范圍內(nèi)給予執(zhí)法相對人自我糾錯的空間,在違法情形輕微的情形下,可以依法不罰款、不扣證、只糾正。
實行守信激勵,推行信用監(jiān)管,對誠信守法的經(jīng)營者,在政府采購、財政補助、授予榮譽稱號等方面予以支持和激勵,讓誠信守法者處處受益、一路暢通。
近年來,許多地方都在學硅谷,對于硅谷創(chuàng)新長盛不衰的奧秘,《硅谷百年史》一書中揭示有三大原因:斯坦福大學的密集智力資源,風投的金融支撐,再就是“寬容失敗”的文化。
新經(jīng)濟的發(fā)展道阻且長?!度嗣袢請蟆吩?jīng)發(fā)表評論文章稱:最好的支持是容錯。這是成都的承諾,也是光谷的精神。
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