荊楚網(wǎng)(湖北日報(bào)網(wǎng))訊(記者范慧瑾 通訊員袁聆彬)走進(jìn)湖北三環(huán)鍛造有限公司(以下簡稱三環(huán)鍛造)的鍛造車間,只見一根根圓鋼從數(shù)字化生產(chǎn)線的一端進(jìn)入,在多道工序的錘煉下,實(shí)現(xiàn)“華麗變身”。只是,這熱火朝天的生產(chǎn)現(xiàn)場,卻很少見到正在勞動的工人。
并非企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模有限,相反,三環(huán)鍛造擁有1600余名員工、20條鍛造線、16條熱處理線、27條機(jī)加線、19條模具加工線,具備年產(chǎn)400萬件汽車轉(zhuǎn)向節(jié)能力,是采用模鍛工藝生產(chǎn)鋼質(zhì)和有色金屬鍛件的規(guī)?;髽I(yè),全國汽車轉(zhuǎn)向節(jié)生產(chǎn)龍頭企業(yè)。
作為國家《中國制造2025》確定的首批智能制造示范企業(yè)之一,三環(huán)鍛造一手大力推進(jìn)生產(chǎn)裝備智慧化升級,一手想方設(shè)法管理員工安全生產(chǎn)行為,牢牢掌握安全生產(chǎn)的主動權(quán)。
一條生產(chǎn)線4個機(jī)器人
三環(huán)鍛造安環(huán)部長鄧正超介紹,公司近年來投入近5 億元對工廠進(jìn)行“智能制造”升級改造,不僅產(chǎn)品生產(chǎn)的各關(guān)鍵工序?qū)崿F(xiàn)了數(shù)字化,工序與工序間的中轉(zhuǎn)也通過機(jī)器人實(shí)現(xiàn)了自動化。
記者看到,從進(jìn)料到鍛造成型的全流程中,下料、加熱、鍛打、熱處理、拋丸、探傷等工序形成一個“流”的
生產(chǎn),4臺智能化機(jī)器人作為物料傳遞和中轉(zhuǎn)媒介,穩(wěn)當(dāng)當(dāng)?shù)貙⑼t的鍛件送入下一道工序。而在機(jī)械加工工序,公司最新引進(jìn)的一臺多主軸加工中心,更是將鍛件加工的多道工序集成在一臺機(jī)器中。一線生產(chǎn)工人數(shù)量大幅減少的同時(shí),工人的工作強(qiáng)度也得以降低。
同時(shí),三環(huán)鍛造的生產(chǎn)線上還安裝了300 余個智能傳感器,實(shí)時(shí)采集和集成加熱、鍛造、熱處理調(diào)質(zhì)等各關(guān)鍵工序的各類數(shù)據(jù)信息,工人通過采集數(shù)據(jù)保證正常生產(chǎn),并第一時(shí)間處置異常情況,保證安全生產(chǎn)。
“在運(yùn)用了物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、3D技術(shù)后,我們推進(jìn)了工藝創(chuàng)新,建立了數(shù)字化車間,工人從生產(chǎn)線的其中一環(huán)變成了安檢員、質(zhì)檢員,員工和企業(yè)的安全風(fēng)險(xiǎn)都降低了?!编囌硎?。
安全和員工的“雙向奔赴”
高度智能化生產(chǎn)一定程度上解放了員工的雙手,但是安全意識一刻也松懈不得,如何讓員工時(shí)刻繃緊“安全弦”,三環(huán)鍛造變著法兒將安全的種子“種”到員工心中。
走在三環(huán)鍛造生產(chǎn)車間,“安全”二字無處不在。
“我們以員工上下班的必經(jīng)之路作為‘動線’,沿路布置展板、海報(bào)、橫幅等宣傳物料?!比h(huán)鍛造安環(huán)部工作人員劉佳告訴記者,“與安全有關(guān)的宣傳物料就會一直擺在生產(chǎn)現(xiàn)場,以供車間員工在班前會開展集中學(xué)習(xí)?!?/p>
不僅班前會上講安全,每名員工的崗位上也有“安全”的身影。在三環(huán)鍛造生產(chǎn)線的每一臺設(shè)備操作臺旁,安全標(biāo)識、安全操作規(guī)程、點(diǎn)檢作業(yè)指導(dǎo)、“十大禁令”等必不可少。
何為“十大禁令”?
鄧正超解釋道:“這是我們根據(jù)每一臺設(shè)備的安全操作規(guī)程,并結(jié)合企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范,通過精簡條目,凝練出的10條嚴(yán)禁事項(xiàng),言簡意賅,清晰明了。”
“十大禁令”降低了員工理解操作規(guī)程的門檻,而誦讀“十大禁令”也成了班前會每名員工的固定項(xiàng)目。
“大、小會上‘講安全’,工作群里‘發(fā)安全’,工作崗位‘貼安全’,是想讓員工常常看得見、聽得到安全,并重視安全?!眲⒓颜f。
如果說上述措施都是讓安全向員工靠攏,三環(huán)鍛造在讓員工主動靠近安全方面,也下了不少功夫。
在鼓勵員工重視安全上,三環(huán)鍛造并不含糊。公司在常態(tài)化開展的“隱患隨手拍”活動中,已向150余名參與員工發(fā)放獎勵金2 萬余元。企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場“三違”現(xiàn)象明顯減少。
▲ 三環(huán)鍛造車間內(nèi)安全宣傳牌隨處可見。(攝影/袁聆彬)
讓家屬成為安全“賢內(nèi)助”
而當(dāng)員工降低對安全的重視,減弱追求安全的主觀能動性,出現(xiàn)違章時(shí),三環(huán)鍛造還有“大招”。
“您好,您的親人在昨天開展的現(xiàn)場安全檢查中,被發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)。我們已對其開展了安全教育,同時(shí)希望您為了您親人的健康平安,和我們攜手,共同關(guān)注,共建平安?!?/p>
三環(huán)鍛造熱處理自動11 線的某打磨工,由于在開展打磨作業(yè)時(shí)未佩戴防護(hù)眼鏡,他的家屬在當(dāng)晚便收到了公司安全管理人員發(fā)來的彩信,并附上一張?jiān)搯T工違章作業(yè)的現(xiàn)場照片。
“邀請家屬一同參與安全生產(chǎn)管理工作,無疑是為安全意識松動的員工注入了一劑‘強(qiáng)心針’?!编囌嬖V記者。
“原來不戴護(hù)目鏡這么危險(xiǎn)!”,該員工家屬在接收彩信后,自行上網(wǎng)搜索了相關(guān)生產(chǎn)安全事故視頻,觀看后大吃一驚,隨即向公司安環(huán)部表達(dá)要當(dāng)好“安全賢內(nèi)助”的意愿。
同時(shí),根據(jù)三環(huán)鍛造的年度梯度考核細(xì)則,員工一年內(nèi)出現(xiàn)三次違章作業(yè),公司會邀請家屬前來公司協(xié)助對員工開展安全教育,并停班學(xué)習(xí)。
“每位員工背后都是一個家庭,這一做法讓違章員工更能明白遵守安全生產(chǎn)規(guī)章不僅僅是對自己負(fù)責(zé),更是在擔(dān)起家庭的責(zé)任。”鄧正超表示。
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