荊楚網(wǎng)（湖北日報(bào)網(wǎng)）訊（通訊員袁臘梅、金辰）隨著技能人才評價(jià)制度的改革，水平評價(jià)類職業(yè)資格退出職業(yè)資格目錄，隨州各大企業(yè)面臨著沒有技能人才評價(jià)渠道，無法對企業(yè)職工職業(yè)技能進(jìn)行科學(xué)評價(jià)的難題。近日，了解這一現(xiàn)狀的隨州市職業(yè)技能鑒定中心，由院領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)將干部職工分為三個小組深入8家重點(diǎn)企業(yè)一線進(jìn)行最新職業(yè)技能等級制度政策宣傳與講解，為企業(yè)自主人才評價(jià)排憂解難。

湖北齊星汽車車身股份有限公司是隨州市的重點(diǎn)企業(yè)之一，也是該市第一批成功備案的職業(yè)技能等級認(rèn)定機(jī)構(gòu)的企業(yè)。企業(yè)由原來的組織考生報(bào)名轉(zhuǎn)變?yōu)樽灾髟u價(jià)，評定身份的轉(zhuǎn)變對齊星公司來說有一定的困難，特別對認(rèn)定程序和系統(tǒng)較為陌生，為解決這一問題，市職業(yè)技能鑒定中心多次安排專人到企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)，協(xié)助上報(bào)備案信息，培訓(xùn)使用技能人才評價(jià)系統(tǒng)，同時(shí)針對企業(yè)提出的考評人員不足、試題庫不充分等問題，市職業(yè)技能鑒定中心積極申報(bào)組織開展全市考評員、內(nèi)部質(zhì)量督導(dǎo)員培訓(xùn)班，充實(shí)考評人員、內(nèi)部質(zhì)量督導(dǎo)人員隊(duì)伍；從原職業(yè)技能鑒定題庫中抽取相關(guān)專業(yè)試題幫助企業(yè)充實(shí)試題庫。

精心組織技能競賽，踐行“以賽促評”。近日，在齊星公司舉行了隨州市制造業(yè)職業(yè)技能大賽，來自齊星公司的120余名職工了參加自動化設(shè)計(jì)、三維建模設(shè)計(jì)、數(shù)控、焊工四個項(xiàng)目的比拼，各項(xiàng)目設(shè)有一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎若干名，分別給予獎金2000元、1000元、500元的獎勵和獎杯、榮譽(yù)證書。通過開展技能大賽，激發(fā)了企業(yè)職工比學(xué)趕超的熱情，展示了職工職業(yè)精神風(fēng)貌，為打造一支高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍注入活力。競賽結(jié)束后市職業(yè)技能鑒定中心也將安排工作人員赴齊星公司指導(dǎo)開展一批職業(yè)技能等級認(rèn)定。